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就活の悩み
「部活が忙しくて動けない」「引退後からで間に合う？」など、リアルな悩みへの答え。
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就活の悩み
体育会学生は就活で有利？不利？企業に評価される理由と注意点を解説
「体育会は就活で有利」は本当か。企業が体育会学生を評価する5つの理由と、逆に不利になりやすい3つの落とし穴、体育会ブランドに頼らないための対策を、学生支援の現場の視点から解説します。
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就活の悩み
学生団体は就活で有利？企業からの本当の評価と経験の活かし方
学生団体の経験は就活で有利になるのか。企業が評価するポイントと「意識高い系」と見られないための注意点、体育会・サークルとの評価の違い、選考での活かし方を学生団体支援の現場から解説します。
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就活の悩み
サークルと学生団体の違いとは？就活での見られ方と伝え方を解説
サークルと学生団体は就活でどう見られ方が違う？目的性・対外性・運営の当事者性という3つの違いと、それぞれの経験をガクチカとして評価される形に言語化する方法を解説します。
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就活の悩み
部活を途中で辞めた（退部した）ことは就活で不利？面接での伝え方と例文
部活を途中で辞めた経験は就活で不利になるのか。企業が退部理由を聞く本当の意図、マイナスにならない伝え方の3原則、理由別の回答例文を解説。退部後の行動こそが評価の分かれ目です。
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就活の悩み
部活引退後からの就活は間に合う？秋冬スタートで巻き返す進め方
大学4年夏〜秋の部活引退後から就活を始めても間に合うのか。秋冬採用・通年採用の実情と、引退後90日で内定をつかむためのやることリスト、出遅れを強みに変える伝え方を解説します。
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部活と就活の両立、
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